列车乘务员

招聘人数：9-10人 到岗时间：不限 年龄要求：18-25岁 婚况要求：不限 南宁铁路局南宁客运段列车乘务员2020春季招聘简章

一、招聘岗位
列车乘务员（非餐吧乘务员）

二、工作地点
南宁客运段管辖范围内（南宁、柳州、桂林）的列车乘务工作。
注：服从公司所运营的线路安排是应聘列车乘务员的前提条件

三、招聘条件
1.男性：年龄18-25岁,普列：身高170cm以上；如形象，语言表达好，综合条件优越者身高可适当方宽；
2.女性(未婚)：18-23岁,普列：身高160cm以上；如形象，语言表达好，综合条件优越者身高可适当方宽；
3.五官端正，身体裸露部分无纹身、无疤痕，眼睛无斜视体态匀称，形象气质佳；
4.中专及以上学历；航空乘务、酒店管理、旅游管理专业的优先聘用；
5.遵纪守法，无犯罪记录、品德良好，身体健康；
6.沟通能力、语言表达能力较强，普通话发音正确标准、吐词清晰、善于表达；
7.有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳精神，能适应列车员连续工作的特点；
四、岗位职责
1.迎接旅客上车，引导旅客入座；
2.处理突发事件及车长交办的事情；
3.负责车厢车票检查工作；
4.保持车厢整齐清洁、设备良好、温度适宜、照明充足；
5.负责车厢内旅客的行李整齐摆放，维持车厢秩序；对老、弱、病、残、孕、首长、外宾等重点旅客做到重点照顾。

五、劳动合同
试用期为3个月，转正与铁路局指定的劳务派遣单位签订劳动合同，首签3年，合同期满可续签。

六、薪酬福利
采用综合计时制，根据线路长短，工作时间为上几天休几天（例：上二休一、上二休二，上三休二等，具体根据公司分配需服从安排）。根据所服务的列车类别、车次、档次等按下列标准支付劳动报酬：

1.劳动合同订立首月为实习培训期，期内工资为1400元/月；次月起按照下列2.3.项标准给付劳动报酬。
2.在动车组列车工作的：试用期内2600元/月；
3.试用期满后月均3200元/月，缴纳五险，另有加班费及奖金，综合月收入约4000-6000元，具体根据所分配的运营线路及公司规定统一执行。如增开同档次列车的，实行同样的报酬标准。
4.铁路用工单位不提供食宿（上班时间有待班宿舍和工作餐）。休息时间自理。休息时间内有时需要参加客运段职教科的继续培训和工作会议，需服从安排。
5.工作满1年后享受年休假5天，无探亲假。
6.后期具体工资待遇会随着当地工资标准的调整而提升。
六、报名须知
1.报名方式
统一采取网上投档，应聘人员请自行填写个人简历，通过邮件的方式提交报名申请至指定邮箱：3499539621@qq.com
邮件名称格式统一为：姓名+性别+年龄+身高+应聘岗位+现居住地（省市）+应聘渠道；例：张三+女+20岁+165cm+南宁列车乘务员+贵州省贵阳市+南宁招聘网，邮件附件为个人如实填写的《个人简历》，简历附上近期彩色免冠照及近期正面全身照（生活照）一张，务必按照格式投递简历，其它格式不予受理。

2.简历初审
投递简历后将于3-5个工作日通知简历初审结果，面试通知将以手机短信或邮件形式通知。应聘人员在招聘过程中须保持本人手机畅通，以免无法及时接收、回复相关信息。凡因通信不畅造成的后果，后果自负。凡未在规定时间内回复通知、参加招聘各环节事宜的，视为自动放弃。凡未进入下一环节者，恕不通知。

3.面试时间
面试时间：2020年4月10日（为贯彻落实新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控要求，确保人民群众生命安全和身体健康，此次招聘初试为线上视频面试）
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4.选拔流程
投递简历（报名）—初试（线上视频面试）—复试（现场面试）—报到入职—培训（岗训实习）—上岗
注：岗训实习期约30天/1个月，实习培训期内工资为1400元/月，实习培训时间根据实习培训学习情况和铁路需求而调整。如通过面试录取人员，岗前培训相关费用共5800元由学生到岗报到当天自理。
5.其他事项
1.应聘人员须对提供的信息、材料真实性负责，凡有不实或在招聘过程中有弄虚作假、作弊行为的，以及其他违反招聘规定的，一经发现，取消应聘人员的报名直至录用资格，并记入本人诚信档案。
2.应聘人员在招聘过程中须保持本人手机畅通，以免无法及时接收、回复相关信息。凡因通信不畅造成的后果，后果自负。凡未在规定时间内回复通知、参加招聘各环节事宜的，视为自动放弃。凡未进入下一环节者，恕不通知。
报名须知：应聘人员务必仔细阅读招聘公告、仔细鉴别个人是否符合应聘条件，按照要求参加报名，确保填报的信息真实、准确，个人条件符合岗位要求。